国产成人免费9x9x人网站视频 _亚洲国产激情av_伦xxxx在线_久久久影院官网_极品美鲍一区_亚洲图片自拍偷拍_国产成人aa在线观看网站站_在线观看av一区二区_久久久久观看_天天影视涩香欲综合网

人力資源

新余史振鈞《系統思維與決策力提升》

作者:博為咨詢 日期:2025-03-31 人氣:138

史振鈞《系統思維與決策力提升》

一、史振鈞《系統思維與決策力提升》課程背景

本課程結合講師多年的實戰管理及培訓,顧問經驗,精心開發而成。針對各領域和職能部門不斷面臨的種種困擾,本課程能提供強有力的方法來更加有效地處理這些問題。本課程教授的系統思維技巧,能幫助人們提出正確的問題,找到原因,制定正確的決策,直至決策付諸實施,并讓實施出于你的掌控之下。

據統計,“世界500強”企業中,已經有500多萬經理人學習了這套系統思維的課程,這套課程使得您:1. 學會國際通用的系統思維方法和流程;2. 掌握決策的方法和流程,讓決策不再困難;3. 掌握系統思維. 決策. 以及把決策轉化為團隊行動的一套工具;4. 提升自己的思維能力,決策質量,讓人生少走彎路,為企業創造更大價值。

歡迎您走進世界頂級思維訓練—— “系統思考?可視化管理”的課堂!

二、史振鈞《系統思維與決策力提升》師資介紹

史振鈞老師:卓越領導力教練,西南財經大學97EMBA(中國最早的EMBA),20年私企、外企、國企高管經驗,天使投資人(驢跡導游等創新型企業),政府顧問,中國移動研究院智囊團成員,清華大學企業家領導力班特聘講師。曾任海南新大洲摩托車股份公司l省區市場經理;曾任廣州綠丹蘭集團(港資)市場總監。現任中國移動某省級公司l分公司總經理級資深專家;浙江大學、中國人民大學、中山大學等大學總裁班、MBA班特聘教授。

五本著作:《想事做事成事》/《喚醒你的正能量》/《領導力場》/《橫渡不一樣的人生》《人生七彩虹》

三、史振鈞《系統思維與決策力提升》課程大綱 

第一講:系統思維概述

在這一單元,學員將了解到:

1. 什么是以問題為導向的思維模式?問題的類別有哪些?期望與偏差的關系是什么?在本行業中,四種常見的偏差是什么?

2. 什么是流程?流程的表現形式有哪些?

3. 人的思維流程是怎樣的?它對問題的分析解決有什么影響?

4. 理性的思維流程是什么?針對過去、現在以及未來的問題,分別應該采用什么樣的思維工具?

第二講:系統思維之——情景分析

為了采取有效措施,任何個人或團體必須確定其關注焦點,從而確立適當的優先順序。由于在設定優先順序時融合多種因素,狀況回顧方法優于簡單的排列圖分析。

在這一單元,學員將了解到:

1. 什么是基礎性情景分析?什么是結構性情景分析?

2. 您所關注的關鍵問題是什么?關注焦點可以區分. 細化嗎?

3. 如何在情境判斷中排列解決問題的優先順序?對本行業來講,判斷的標準是什么?

4. 處理問題的四個步驟是什么?您怎樣選擇適當的思維技巧并確定最佳的解決辦法?

5. 運用情景分析思維模式的關鍵能力是什么?如何學會區分事實和意見?怎樣做出基于事實的情景分析?

案例分析:休假回來之后如何面對錯綜復雜的問題?

可視化管理工具:《情景分析工作表》

第三講:系統思維之——原因分析

原因分析是一種強有力的推論方法。通過這種方法,團體或個人可以經由事實分析而不是憑感覺地找到原因,然后他們能夠在事實基礎上審核可能的原因。

在這一單元,學員將了解到:

1. 什么是基礎性原因分析?什么是結構性原因分析?兩者各有什么用處?

2. 如何全方位地描述問題,并在此基礎上尋找線索. 證實原因?

3. 您所關注的問題與觀察到的事實是分別什么?

4. 結構性原因分析的過程是什么?如何尋找問題的根源?

5. 如何辨別獨特的差異與變化?

6. 如何確定最佳的比較方法?

7. 如何辨識及檢測可能的原因?

案例分析:迪爾高速公路、比克爾通訊公司

可視化管理工具:《原因分析工作表》

第四講:系統思維之——決策制定

教授如何平衡. 直接. 有效地制定解決問題的方案。

在這一單元,學員將了解到:

1. 基礎性決策制定的流程是什么?

2. 如何確定我們的決策目的與決策標準?

3. 如何尋找備選方案?怎樣用決策標準來檢驗各類被選方案?

4. 如何做出快速的理性決策?

5. 如何確定明確的決策目的?

6. 哪些因素會影響到我們做出有效的決策?如何利用或避免這些因素?

7. 如何確定我們的決策標準?哪些是限制性條件?哪些是我們的期望要素?

8. 與標準相比較,我們的替代方案是什么?每一個替代方案中的潛在的問題與機會是什么?

9. 如何分析我們的決策風險?如何在效果與風險的平衡中做出理性的決策?

案例分析:數字診斷公司、人才的選拔

可視化管理工具:《決策制定工作表》

第五講:系統思維之——計劃分析

計劃分析是實現目標的必要手段,通過預先確定所必需的措施,可以防止問題的發生,既使真的出現問題,也可將其的風險控制在最低。同時,該方法也可幫助學員識別并利用可能出現的機會。

在這一單元,學員將了解到:

1. 基礎性計劃分析的適用場合是什么?

2. 快速計劃分析的步驟是什么?每個步驟的關鍵點是什么?

3. 什么是預防性措施?什么是后備措施?兩者分別適用與什么情況?

4. 基礎性計劃分析與結構性計劃分析的關系與區別是什么?

5. 要實現目標的行動步驟是什么?這是最有效的嗎?其中的關鍵步驟是什么?分別是誰來負責呢?

6. 在每個關鍵步驟中的潛在問題或機會是什么?產生的可能原因是什么?

7. 我的預防性措施是什么?應急性措施是什么?利用性措施是什么?促進性措施是什么?

8. 我的預警系統是什么?如何調整我的計劃?

案例分析:酒店重建計劃、洛得酒廠

可視化管理工具:《計劃分析工作表》

四、史振鈞《系統思維與決策力提升》課程收獲 

● 關注關鍵目標,排除不確定因素的干擾;

● 團隊和個人能對無論復雜還是簡單的問題. 決策和計劃,開展更快. 更有效率的工作;

● 基于事實(并不是猜測或假設)解決所關切事件,澄清錯誤信息;

● 找出不佳或良好表現的真實原因,確定解決方案和改進措施;

● 通過出色的風險管理,更加有效的實施解決方案和改進措施;

● 更加清晰地交流,更加有效地利用人力和時間

五、史振鈞《系統思維與決策力提升》課程特色 

課程對象:本課程適宜于執行官、經理、專業人員、發展團隊成員、以及其他關鍵個人。如果小型團體作為整體參加課程,并進行實際問題的討論,此項目的效應達到最佳水平

課程時間:2天,6小時/天

課程形式:培訓以講授、案例分析、討論、寓意游戲、實戰模擬等形式,采用互動的教學方法。讓學員通過不斷的練習,掌握相應的思維模式與相關技能。

0
0
付款方式
×

關注我們:給團隊賦能

微信咨詢

7*24小時服務熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為新余企業管理培訓中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢_成為最受尊重的企業培訓整體解決方案供應商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業管理顧問有限公司  蘇ICP備17005821號-19  網站地圖

99精品在线| 日本aⅴ在线观看| 刘亦菲一区二区三区免费看| 午夜亚洲精品| 欧美日韩一区二区三区视频| 国产有码一区二区| 伊人免费视频二| 国产精品久久久久久搜索| 免费在线精品视频| 日韩欧美三级在线观看| 精品久久久久久久久久久下田| 中文字幕高清一区| 欧美成人一二三| 成人一区二区免费视频| 香蕉影院在线观看| 欧美另类专区| 欧美午夜美女看片| 成人性生交大片免费观看嘿嘿视频| 四虎1515hh.com| 在线观看免费中文字幕| 亚洲国产精品日韩专区av有中文| 亚洲视频免费在线| 午夜精品一区二区三区在线播放| 国产97在线 | 亚洲| 成人毛片在线播放| 五月天激情综合网| 亚洲成av人影院| 国产成人av在线| 欧美成年人视频在线观看| 国产女主播福利| 一本一本久久| 欧美日韩精品一二三区| 成人看片视频| 丰满少妇高潮一区二区| www 久久久| www.欧美日韩| 主播福利视频一区| 黄色a级片免费看| 国产成人无码精品亚洲| 日韩免费高清| 亚洲大片精品永久免费| 日本道色综合久久影院| 最新国产黄色网址| 日本高清视频www| 久久99精品久久久久久久久久久久 | 国产喷水吹潮视频www| 亚洲一区二区三区免费在线观看| 欧洲国内综合视频| av资源站久久亚洲| 天堂资源在线视频| 西野翔中文久久精品国产| 亚洲欧美影音先锋| 欧美中文在线观看| 26uuu国产| 无码精品人妻一区二区三区影院| 日韩不卡一区二区| 日韩一区二区三区三四区视频在线观看 | 日韩中文字幕国产精品| 免费看欧美黑人毛片| 这里只有精品免费视频| 亚洲综合电影一区二区三区| 欧美一区二区三区播放老司机| 另类视频在线观看+1080p| 国产av 一区二区三区| 精品产国自在拍| 精品久久久久久久久久ntr影视| 91精品综合视频| 中文字幕亚洲在线| 国产精品视频一二三区| 欧美—级高清免费播放| 在线能看的av网站| 成人天堂yy6080亚洲高清| av激情综合网| 欧美激情精品久久久久久变态| 黄色免费网址大全| 日韩新的三级电影| 91啪九色porn原创视频在线观看| 另类色图亚洲色图| 538任你躁在线精品免费| 欧美专区福利免费| 91免费视频观看| 午夜精品在线视频| 日韩无码精品一区二区| 哺乳一区二区三区中文视频| 亚洲欧美电影一区二区| 成人网在线观看| 99久久久无码国产精品不卡| 成人a'v在线播放| 色88888久久久久久影院按摩 | 亚洲一区二区三区四区在线播放| 特黄一区二区三区| 久久国产成人精品| 欧美日韩激情一区| 亚洲一区二区三区午夜| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 久久精品99国产国产精| 北条麻妃一区二区三区中文字幕| 天天色综合天天色| 欧美天堂在线| 中文字幕日韩av资源站| 91视频88av| 久久在线视频精品| 亚洲国产免费| 亚洲美女黄色片| 国产福利视频在线播放| 亚洲第一影院| 国产精品久久久久久久久免费桃花| 国产福利视频一区二区| 五月婷婷六月香| 亚洲成人三区| 亚洲成人三级在线| 国产精品人人妻人人爽人人牛| 本网站久久精品| 亚洲免费在线电影| 国产乱码一区| 久久久蜜桃一区二区| 免费在线观看成人| 欧美成人在线影院| 真人bbbbbbbbb毛片| 麻豆视频一区| 色婷婷国产精品久久包臀 | 天天色综合色| 精品欧美乱码久久久久久1区2区 | 亚洲美免无码中文字幕在线 | 欧美曰成人黄网| 日本久久高清视频| 亚欧在线观看视频| 一区视频在线播放| 国产三区精品| 在线免费一级片| 成人一区二区三区在线观看| 欧美一级电影在线| 希岛爱理中文字幕| 久久久久久久欧美精品| 久久国产精品99国产精| www在线观看免费视频| 亚洲国产精品久久久天堂| 亚洲免费精彩视频| 日本少妇激三级做爰在线| 免费观看不卡av| 精品久久五月天| 欧美特级aaa| 人人精品亚洲| 日韩午夜在线观看| 波多野结衣xxxx| 亚洲成a人片77777在线播放| 日韩视频一区二区| 亚洲黄色av网址| 日本午夜精品| 日韩你懂的在线播放| 欧美在线观看视频网站| 日韩美脚连裤袜丝袜在线| 在线电影一区二区三区| 国产精品少妇在线视频| 美国一区二区| 日韩精品在线一区二区| 91小视频在线播放| 婷婷亚洲精品| 欧美一级理论片| 另类小说色综合| 激情av综合| 91精品麻豆日日躁夜夜躁| 国产精品裸体瑜伽视频| 中文字幕一区日韩精品 | 成人欧美一区二区三区视频xxx| 中文字幕视频二区| 国产色一区二区| 欧美成熟毛茸茸复古| 欧美在线 | 亚洲| 国产精品久久精品日日| 九色一区二区| 亚洲AV无码精品自拍| 国产精品午夜久久| 国产一区在线免费| 国产xxxx孕妇| 亚洲色图清纯唯美| 亚洲一区三区视频在线观看| 免费成人在线看| 一区二区三区久久久| 一区二区三区偷拍| 经典三级一区二区| 在线亚洲欧美专区二区| 欧美一级片中文字幕| 天海翼亚洲一区二区三区| 91精品国产91综合久久蜜臀| 北条麻妃av高潮尖叫在线观看| 中日韩免视频上线全都免费| 伊人激情综合网| 亚洲一级理论片| 国产尤物一区二区| 91久久精品视频| www.国产视频| 五月婷婷久久综合| 精品中文字幕av| 狠狠色狠狠色综合婷婷tag| 国产一区二区三区日韩欧美| 国产综合精品在线| 久久电影网站中文字幕| 亚洲一区二区三区成人在线视频精品| 国产口爆吞精一区二区| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点| 国产肉体ⅹxxx137大胆| 亚洲福利网站| 伊人久久综合97精品| 国产又色又爽又高潮免费| 国产精品77777| 精品免费日产一区一区三区免费| 香蕉av一区二区三区| 在线免费观看日韩欧美| 伊人免费视频二| 国产一区导航| 国产在线精品播放| 老熟妇高潮一区二区高清视频| 色先锋久久av资源部| 一区二区三区四区毛片| 亚洲全部视频| 国产精品久久网| 亚洲国产日韩在线观看| 在线观看亚洲成人| 被黑人猛躁10次高潮视频| 亚洲欧美卡通另类91av| 成人激情免费在线| 五月天丁香视频| 色吊一区二区三区| www.久久av.com| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 欧美精品videosex极品1| av片免费观看| 成人免费一区二区三区视频| 黄色a级片免费看| 国产精品一区二区三区av麻| 中文亚洲视频在线| 日本一级黄色录像| 国产精品区一区二区三区| 国产v片免费观看| **女人18毛片一区二区| 久久久久成人网| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲| 亚洲欧美怡红院| 人妻夜夜添夜夜无码av| 欧美在线色图| 久久免费视频在线| 一本到在线视频| 色偷偷久久一区二区三区| 性一交一黄一片| 黑人精品欧美一区二区蜜桃 | 日本欧美色综合网站免费| 18国产精品| 日韩亚洲欧美中文高清在线| 亚洲欧美综合另类| 亚洲成av人片| 国产在线观看免费播放| 国产麻豆精品视频| 在线日韩av永久免费观看| 国产亚洲一区| 久久久久亚洲精品国产| 911美女片黄在线观看游戏| 欧美中文字幕一二三区视频| 成人免费无码大片a毛片| 成人动漫在线一区| 丰满人妻一区二区三区53号| 手机亚洲手机国产手机日韩| 国产精品国产三级国产专播精品人| 午夜av免费在线观看| 精品国产一区二区三区av性色| 农村妇女精品一区二区| 成人欧美一区二区三区| 色婷婷一区二区三区av免费看| 日韩av中文字幕一区二区| 欧美一区激情视频在线观看| 免费一区二区| 日本三级久久久| 成人直播视频| 亚洲男人天堂古典| 久久伊人成人网| 亚洲最大的成人av| 欧美视频亚洲图片| 国产精品小仙女| 97超碰在线视| 欧美午夜在线视频| 国产日韩精品久久| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 高清欧美性猛交| 无码国产精品一区二区色情男同 | 亚洲免费观看视频| 亚欧美一区二区三区| 国产成人免费在线观看不卡| 成人免费网站入口| 国产精品入口66mio| 欧美激情第一页在线观看| 亚洲国产精品嫩草影院久久av| 欧美怡红院视频一区二区三区| 毛片无码国产| 中文字幕日韩免费视频| 国产剧情久久久| 亚洲白虎美女被爆操| 天海翼一区二区| 色婷婷av一区| 99久久久无码国产精品不卡| 一区二区三区四区在线免费观看| 黄色免费视频网站| 久久色中文字幕| 激情五月俺来也| 国产成人在线观看| 亚洲 欧美 日韩 国产综合 在线| 奇米精品一区二区三区在线观看一| 欧美日韩另类丝袜其他| 你懂的一区二区三区| 日韩av电影国产| 91精品国产66| 久久精品久久久久久| 99er热精品视频| 欧美精品一区二区久久婷婷| 久久激情免费视频| 欧美日韩精品中文字幕| 中文字幕网站在线观看| 国产精品美女久久久久高潮| 亚洲av毛片在线观看| 99在线精品一区二区三区| 热久久精品国产| 激情深爱一区二区| 成年女人18级毛片毛片免费| 免费视频一区二区| 女人帮男人橹视频播放| 美女任你摸久久| 日本人体一区二区| 久久精品免费观看| 九色在线视频观看| 国产成人在线免费观看| 午夜精品在线免费观看| av电影在线观看完整版一区二区| 日韩精品视频一二三| 久久久久久久久久看片| 香蕉久久久久久av成人| 国产精品成人午夜| 中国毛片在线观看| 亚洲成a人在线观看| 亚洲欧洲综合网| 一本大道久久a久久精品综合| 精品99在线观看| 欧美日韩国产一区| 成人免费a视频| 精品久久五月天| 国产精品欧美亚洲| 中文欧美在线视频| 色婷婷综合久久久中字幕精品久久| 日韩在线观看免费网站| 亚洲欧美强伦一区二区| 色婷婷综合成人| 午夜福利一区二区三区| 久久久精品一区二区三区| 日本人妻丰满熟妇久久久久久| 日韩中文在线中文网在线观看| 亚洲精品视频专区| 久久精品视频免费播放| 成人精品国产亚洲| 国产99视频在线观看| 日韩av系列| 国产一区二区三区黄| 国产精品v日韩精品v欧美精品网站| 亚洲日本理论电影| 蜜桃一区二区三区在线观看| 成人羞羞国产免费网站| 久久精品在线免费观看| 日本丰满少妇裸体自慰 | 91国产视频在线| 女同一区二区三区| 国产日韩精品推荐| 日韩图片一区| 精品视频免费在线播放| 93久久精品日日躁夜夜躁欧美| 国产xxxx视频| 偷拍一区二区三区| 日韩女同强女同hd| 亚洲美女av在线| 中文另类视频| 国产精品久久久久久中文字| 日韩大片在线播放| 一级做a爰片久久| 国内一区二区视频| 天堂av.com| 亚洲一区二区三区在线看| 九热这里只有精品| 日韩国产精品一区| 美女福利一区二区三区| 97香蕉超级碰碰久久免费软件| 亚洲国产中文在线| 91色p视频在线| 国产精品精品国产一区二区| 亚洲高清123| 麻豆精品精品国产自在97香蕉 | 日本国产在线观看| 欧美一级大胆视频| 精品国产一区探花在线观看| 中日韩在线视频| 国产精品亚洲视频| 亚洲精品乱码久久| 在线观看亚洲一区| 国产日韩一级片| 97超碰国产精品女人人人爽|