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財務管理

樂山全面預算管理實戰(zhàn)

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:32

主講老師: 劉青(培訓費:1.5-2萬元/天)    


工作背景:


主講課程:
《基于增效的非財務人員的財務管理》《老板高管財稅一堂通》《數(shù)字化時代財務管理價值創(chuàng)造與管理提升》《新稅制和征管環(huán)境下企業(yè)稅務風險評估、防范及籌劃》《互聯(lián)網(wǎng)時代下的企業(yè)全面成本管控》...

劉青



  全面預算管理實戰(zhàn)課程大綱詳細內(nèi)容

課程分類: 全面預算管理

課程目標:

掌握企業(yè)經(jīng)營計劃和全面預算的歷史數(shù)據(jù)的分析及系統(tǒng),準確的掌握企業(yè)經(jīng)營狀況,為年度經(jīng)營計劃決策和全面預算管理提供依據(jù);

掌握如何分析公司的競爭態(tài)勢和競爭策略,如何確定公司戰(zhàn)略,以及公司的可行的年度經(jīng)營目標;

掌握以全面預算管理及經(jīng)營目標經(jīng)營考核的方法,為公司戰(zhàn)略目標落地,并結合績效管理,提升企業(yè)效益;

掌握華為和美的預算管理的理念,以及公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標制定和預算編制的概念、工具和方法,從而在實際經(jīng)營工作中,增強經(jīng)營意識,加強全面管理,做好預算執(zhí)行和運營管控,提升效益。



課程對象:企業(yè)中高層管理人員、基層業(yè)務骨干

課程時間:2天/6小時

課程大綱:


導入:統(tǒng)計數(shù)據(jù):企業(yè)高管多數(shù)不懂財務、看不懂財務報表

討論:企業(yè)管理人員需要了解哪些財務數(shù)據(jù)

為什么在制定經(jīng)營規(guī)劃和預算前要進行經(jīng)營和財務分析

第一講:年度經(jīng)營計劃制定的歷史數(shù)據(jù)分析與盈利機制

一、企業(yè)經(jīng)營規(guī)劃的歷史數(shù)據(jù)分析與資源盤點

1.從三大財務報表企業(yè)的經(jīng)營與資源

1)資產(chǎn)負債表看家底

2)利潤表看經(jīng)營過程

3)現(xiàn)金流量表看企業(yè)生存資源

案例:某上市公司財報分析報告

2.財務經(jīng)營的五力模型

3、企業(yè)客戶分析

4、企業(yè)供應商分析

5、企業(yè)資源分析

二、企業(yè)如何實現(xiàn)盈利及經(jīng)營評價

4、四大機制——融合實現(xiàn)企業(yè)盈利系統(tǒng)

分析:企業(yè)實現(xiàn)盈利的魔方

5、如何評價公司經(jīng)營者的業(yè)績

案例:比武招親,誰的賺錢能力強

1).經(jīng)濟增加值的概念及計算公式

2).經(jīng)濟增加值的意義

第二講:企業(yè)戰(zhàn)略及經(jīng)營目標制定

實戰(zhàn)研討:企業(yè)經(jīng)營計劃源于哪里

1.如何讓企業(yè)戰(zhàn)略落地

系統(tǒng)理論:企業(yè)戰(zhàn)略和競爭分析的八大方法

案例:競爭分析方法應用

系統(tǒng)理論:什么的經(jīng)營目標才是有效可行的

2.平衡計分卡

1)平衡計分卡與戰(zhàn)略地圖

2)經(jīng)營目標和KPI是如何有效制定的

案例:某電力公司的戰(zhàn)略地圖和KPI制定

第三講:企業(yè)全面預算與運營管控

實戰(zhàn)研討:企業(yè)預算的作用何在

研討:三種預算方法,是否正確

華為學習全面預算管理的認知

一、全面預算的常見問題

1、預算要承接公司戰(zhàn)略

2、預算服務于作戰(zhàn),支撐經(jīng)營目標的實現(xiàn)

3、預算要向優(yōu)質客戶傾斜

4、預算要做好戰(zhàn)略性的投入

5、做好預算管控要有好的績效機制

6、二、企業(yè)全面預算如何編制

1.全面預算包括的內(nèi)容

實戰(zhàn)研討:出現(xiàn)預算編制時公司與部門博弈現(xiàn)象,如何處理

2.價值型預算指標的制定

3、引入阿米巴經(jīng)營理念的預算管理

4.預算目標編制方法

5.預算編制時應注意的前提條件

6.預算編制的邏輯

7.表格的底稿制定:指標關系與科目關系

8.預算假設設定的原則

9.預算的制度

10.預算的編制

三、全面預算落實、執(zhí)行及運營管控

1.預算的組織保障和領導保障

2.預算指標與經(jīng)營計劃、經(jīng)營方案

3.預算的流程

4.預算的執(zhí)行管理

5.預算執(zhí)行情況分析和運營控制

6、月度資金預算管控

案例:某企業(yè)預算分析模板

四、預算的考核及調整

1.預算執(zhí)行情況的考核

2.預算工作的考核

3.預算調整的前提條件和步驟

五、預算的保障:績效管理和企業(yè)文化

1.預算與績效管理的關系

2.做好預算與績效管理的結合

3.OKR卓越績效管理與預算管理

實戰(zhàn)研討:做好全面預算管理的條件和保障措施

1)做好全面預算的條件和保障措施

2)企業(yè)文化對于預算管理的意義

3)什么樣的企業(yè)文化能促進預算執(zhí)行和運營管控

4)風控管理是預算有效實施的條件之一

案例:某集團做好全面預算管理、取得實效的經(jīng)驗

總結+答疑


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