国产成人免费9x9x人网站视频 _亚洲国产激情av_伦xxxx在线_久久久影院官网_极品美鲍一区_亚洲图片自拍偷拍_国产成人aa在线观看网站站_在线观看av一区二区_久久久久观看_天天影视涩香欲综合网

職業(yè)素養(yǎng)

定西贏在起點(diǎn)—新員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)

作者:博為咨詢 日期:2025-04-06 人氣:50

主講老師: 吳佳佳(培訓(xùn)費(fèi):1.5-2萬元/天)    


工作背景:
9年培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中國東方禮儀研究院金牌講師安徽禮尚往來教育咨詢有限公司合伙人中國東方禮儀研究院合肥分院副院長安徽省禮儀文化協(xié)會理事全國職業(yè)人才認(rèn)證管理中心禮儀導(dǎo)師合肥師范學(xué)...

主講課程:
《窗口極致服務(wù)技能提升》、《樓盤案場銷售服務(wù)接待禮儀——賓至如歸》、《商務(wù)禮儀與職業(yè)素養(yǎng)提升》、《高標(biāo)準(zhǔn)會務(wù)服務(wù)與接待禮儀》、《企業(yè)高端接待禮儀》、《高效會務(wù)管理》、《贏在起點(diǎn)—新員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)》、...

吳佳佳



  贏在起點(diǎn)—新員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 職業(yè)化素養(yǎng)

課程目標(biāo):

建立正確的職業(yè)化思維模式,完成從校園人到職場人的心態(tài)轉(zhuǎn)變;

培養(yǎng)積極主動的工作態(tài)度,提升自我與團(tuán)隊(duì)以結(jié)果為導(dǎo)向的執(zhí)行力;

認(rèn)識時間管理實(shí)質(zhì)是自我管理。掌握時間管理的原則,學(xué)會具體時間管理的技巧與方法;

學(xué)會正確運(yùn)用商務(wù)禮儀知識和塑造職業(yè)形象的方法,避開職場待人接物上的誤區(qū)和陷阱;

掌握高情商的溝通技巧,以及向上、平級等多維度溝通的要點(diǎn),讓溝通為企業(yè)績效助力;

系統(tǒng)地了解和掌握情緒情商的專業(yè)知識,提升全方位的自我情緒覺察能力,了解自身壓力狀況,管理職場情緒。


課程對象:職場新員工以及期望自我提升的職場人士

課程時間:

課程大綱:


第一講:從校園到職場--職業(yè)化思維

一、職業(yè)態(tài)度與職業(yè)觀念

1.四種類型的員工及職業(yè)發(fā)展分析

2.正確就業(yè)觀念

測試:打破工作迷思,揭開工作真相

案例:95后實(shí)習(xí)生該幫打盒飯嗎?

3.積極心態(tài)

案例:《給客戶的行程安排表》

4.空杯心態(tài)

案例:《大師的茶杯》

5.感恩心態(tài)

案例:《羅斯福家》

6.結(jié)果心態(tài)

情景練習(xí):《怎么通知開會》

二、職業(yè)化道德

1.以誠信的精神對待職業(yè)

2.嚴(yán)格遵守職業(yè)規(guī)范和公司制度

3.決不泄露公司機(jī)密

4.永遠(yuǎn)忠誠于公司

5.全力維護(hù)公司品牌形象

案例:《微信群里的信息》

三、要事第一—自我管理的原則

1.時間與時間管理概述

測試:《你對時間的掌控程度》

1)如何理解時間?

2)時間的四大特性

3)4代時間管理理論

4)時間管理的本質(zhì)是—自我管理!

2.時間管理的原則

1)時間殺手在哪里

案例:《任經(jīng)理為什么時間不夠用?》

2)帕累托原則(80、20法則)

3)優(yōu)先矩陣原則:重要vs.緊急

4)優(yōu)先矩陣的陷阱與時間分配

3.時間管理的技巧與方法

案例:《銀行的8.64萬元》

1)對效益而言,效能、效率和勤懇哪個更重要?

2)關(guān)注效能,要事第一

3)關(guān)注效率,一次做對

4)關(guān)注勤懇,目標(biāo)牽引

4.時間管理的具體實(shí)施

1)設(shè)定事項(xiàng)清單(設(shè)定目標(biāo))

2)排定優(yōu)先順序(來源于長期目標(biāo)!)

3)時間安排(再次設(shè)定完成期限)

4)具體實(shí)施(提高效率)

5)效果檢視(每晚回顧)

練習(xí):《下周的工作安排》

第二講:有禮走遍天下—商務(wù)禮儀

一、塑造魅力職場形象

1.著裝禮儀

1)服裝色彩學(xué)

2)女士正裝要求及禁忌

3)男士穿西裝的十大誤區(qū):三一原則、三禁忌、露三白

2.儀容修飾

1)魅力女士“妝”出來:職場妝容步驟及要求

2)魅力男士“修”出來:修面易忽略的點(diǎn)

3)完美造型從“頭”開始:發(fā)型與職業(yè)的匹配

3.優(yōu)質(zhì)形象的條件--TOP原則

1)如何區(qū)分時間、場合、場所

案例:《中美互聯(lián)網(wǎng)論壇上的著裝》

4.專業(yè)優(yōu)雅的職場儀態(tài)

1)微笑:“音階式”微笑

2)站姿、坐姿、走姿、蹲姿及手勢

3)目光凝視區(qū)域:公務(wù)、社交、親密

情景練習(xí):《儀態(tài)操》

二、職場往來禮儀

1.專業(yè)的接待態(tài)度:待客三聲和禮貌三到

2.招呼技巧:微笑、點(diǎn)頭、鞠躬和等待時的應(yīng)對

案例:《低三下四的奧巴馬》

情景演練:《公司走廊上遇到客戶時...》

3.介紹時的原則

情景演練:《自我介紹和為領(lǐng)導(dǎo)作介紹》

4.握手技巧:誰先伸手?

1)握手的次序和要領(lǐng)

2)握手的禁忌

5.交換名片:名片的印制、索取和接受

情景演練:《遞接名片錯在哪兒?》

6.行進(jìn)、樓梯、電梯、乘車的禮儀

1)行進(jìn)間的前后上下

2)乘坐電梯是先進(jìn)后出還是后進(jìn)后出?

3)轎車、越野車、商務(wù)車的位次排列

7.送客:送到哪里由什么決定?

8.拜訪

1)合宜的時間和基本的禮節(jié)

2)拜訪前、中、后的注意事項(xiàng)

情景演練:《客戶拜訪招商經(jīng)理》

饋贈的禮儀:紀(jì)念性、獨(dú)特性、宣傳性、時尚性、便攜性

討論:《最好的禮品》

三、職場用語禮儀

1.發(fā)音練習(xí)

1)專業(yè)聲音四要素

2)發(fā)音練習(xí)--抓住聽眾的心

全體練習(xí):《自我介紹》

2.電話溝通禮儀

情景模擬:《和供應(yīng)商的電話》

1)接聽電話技巧

2)打電話的正確方式:5W1H

3)開場和結(jié)束語

案例分析:《最偉大的推銷員》

4.電子溝通禮儀

1)如何寫一封禮貌的電子郵件

案例:《錯誤的、暴力的電子郵件》

2)一份完整傳真的要素

3)手機(jī)禮儀:短信、通話、微信、彩鈴

四、商務(wù)餐飲禮儀

1.中式:請客吃飯的藝術(shù);桌位;點(diǎn)菜;上菜順序;敬酒;餐桌禁忌;奉茶

2.西式:桌位;餐桌禁忌;餐具;上菜次序;酒水和咖啡;自助餐

練習(xí):《宴請東北客戶》

第三講:EQ比IQ更重要—職場情緒管理

一、情商是什么

1.情商是什么

2.工作情商的18項(xiàng)能力

心理測試:《你的情商高不高?》

二、如何提高自我情緒覺察力

1.辨識情緒:情緒來自于想法

案例分析:《他開會遲到了》

2.情商高手的溝通黃金法則:先處理心情,再處理事情

討論:《你遇到過的情商高手》

三、如何處理溝通中的負(fù)面情緒

1.憤怒管理的秘訣

情景練習(xí):《SCC法則》

2.如何管理壓力

心理測試:《你的壓力指數(shù)》

情景練習(xí):《大腦SPA》

3.如何三步建立樂觀思維

情景練習(xí):《職場樂觀三部曲》

四、如何洞察他人情緒

1.反映對方所說內(nèi)容

2.反映對方內(nèi)心情緒

3.替換情緒化字眼

角色扮演:《讓我再說一遍》

第四講:同流才好交流—職場溝通藝術(shù)

一、溝通風(fēng)格與多維度溝通

1.DISC溝通風(fēng)格及其優(yōu)勢和局限

診斷測試:《我是哪種溝通風(fēng)格?》

1)DISC之D型:駕馭型/老虎型

2)DISC之I型:表達(dá)型/孔雀型

3)DISC之S型:親和型/考拉型

4)DISC之C型:分析型/貓頭鷹型

案例:《在期限內(nèi)發(fā)送重要文件》

小組演練:《如何與不同風(fēng)格的人溝通》

5)分析及總結(jié)四種風(fēng)格溝通策略

2.如何與上司溝通

1)只有懂領(lǐng)導(dǎo)才能幫領(lǐng)導(dǎo)

案例:《部長的杯子》,《郭總的工作計劃》,《氣頭上的郵件》

2)如何取得上司的信任

a保持主動和良好的溝通

案例:《視覺型、聽覺型、感覺型的領(lǐng)導(dǎo)》

b對主管的地位和能力表示敬意

情景演練:《請假》

3)如何領(lǐng)會上司的意圖

3.如何向上匯報

1)結(jié)構(gòu)化表達(dá)—金字塔結(jié)構(gòu)

案例:《銷售任務(wù)完成情況匯報》

2)給領(lǐng)導(dǎo)選擇題和判斷題

情景練習(xí):《項(xiàng)目會議上的匯報》

4.如何與同事溝通

1)發(fā)展“人際聯(lián)盟”

案例:《主任的推薦信》

2)避免政治性錯誤

案例:《姚明的退役演講》

3)實(shí)力是最堅固的權(quán)力基礎(chǔ)

a忠誠比能力更重要

b累積專業(yè)實(shí)力,低調(diào)展示

案例:《沒有上下級關(guān)系,如何讓各部門配合》

情景演練:《跨部門溝通之質(zhì)檢部與研發(fā)部》

5.如何與客戶溝通

1)記住客戶的名字

2)關(guān)鍵時刻的關(guān)心

3)站在客戶的角度

情景正反演練:《我需要那個配件》

二、高情商溝通技巧

1.積極傾聽

測試:《即席練習(xí)》

1)干擾傾聽的四大因素:情感過濾、迫不及待等

2)傾聽的5個層級:從心不在焉到用同理心聽

3)積極傾聽的反射話術(shù)

案例分析:《他說什么》

2.正向引導(dǎo)法

1)使用積極的詞語

2)避免中性詞

3)阻止負(fù)面詞語

4)善用我代替你

練習(xí):《正向引導(dǎo)法》

3.高情商的激勵技巧

1)贊美人的十把飛刀

2)最受人歡迎的贊美項(xiàng)目

練習(xí):《贊美》

第五講:結(jié)束語

1.分享與回顧

2.行動計劃

0
0
付款方式
×

關(guān)注我們:給團(tuán)隊(duì)賦能

微信咨詢

7*24小時服務(wù)熱線

180-3635-4458

電話:400-800-8516

地址:博為定西企業(yè)管理培訓(xùn)中心

E-mail:Bovor@bovorchina.com

博為咨詢_成為最受尊重的企業(yè)培訓(xùn)整體解決方案供應(yīng)商!

Copyright ? 2010-2025  博為咨詢?  All Rights Reserved.  ICP備案:蘇州博為盛世企業(yè)管理顧問有限公司  蘇ICP備17005821號-19  網(wǎng)站地圖

九九久久久久99精品| 亚洲国产精品传媒在线观看| 欧美一区二区女人| 亚洲精品成人久久| 精品综合久久| 亚洲天堂网2018| 国产精品欧美激情在线| 伊人影院久久| 日本韩国精品一区二区在线观看| 国产成人精品视频在线观看| 看看黄色一级片| 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希| 裸体一区二区| 欧美一区二区大片| 欧美二区在线| 久久久久99精品成人片试看| 一区二区三区视频免费观看| 国产精品成人免费在线| 国产+人+亚洲| 青少年xxxxx性开放hg| 国产无遮挡裸体免费视频| 欧美激情在线免费| 一区二区视频在线看| 国产精品99久久久久久人| 亚洲欧美一区二区三区不卡| 2022成人影院| 国产精品系列在线播放| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 一区二区三区一级片| 午夜影院在线看| 伊人久久大香线| 欧美性做爰猛烈叫床潮| 韩日午夜在线资源一区二区| 日本黄色片免费观看| 福利一区视频| 不卡视频在线看| 久久久国产精品视频| 37pao成人国产永久免费视频| 国产精品欧美激情在线| 青娱乐精品视频在线| 亚洲第一精品福利| 日本xxx免费| 黄色激情小视频| 欧美亚视频在线中文字幕免费| 国产精品不卡在线| 国产成人亚洲综合青青| 欧美精品欧美极品欧美激情| 青草伊人久久| 中文字幕综合网| 国产精品视频区1| 这里只有久久精品| 香蕉视频一区| 婷婷一区二区三区| 国产精品久久亚洲| 久久久久久久国产视频| 中文字幕亚洲精品乱码| 51精品秘密在线观看| 翔田千里亚洲一二三区| 久久久久久久久黄色| 国产亚洲欧洲| 91福利资源站| 欧美日韩日本网| 午夜毛片在线观看| 国产一级久久| 亚洲精品视频在线播放| 男人日女人逼逼| 香蕉av在线播放| 波多野结衣一区二区三区| 久精品免费视频| 日本少妇xxxx软件| 美女视频亚洲色图| 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷91| 精品一区久久| 日韩中文字幕在线观看视频| 久久久久久黄| 亚洲一区www| 高清一区在线观看| 成人在线视频国产| 一区二区三区四区蜜桃| 国产精品国产精品| 西西44rtwww国产精品| 日韩一区精品字幕| www.欧美精品| 国产高潮失禁喷水爽到抽搐| 欧美高清视频看片在线观看| 欧美日韩在线另类| 色综合久久av| 国产偷人妻精品一区二区在线| 国产精品一区在线观看乱码 | 日韩精品免费播放| 8av国产精品爽爽ⅴa在线观看| 国产精品每日更新| 97在线电影| 性无码专区无码| 捆绑紧缚一区二区三区视频| 欧美成年人视频网站欧美| 日本中文字幕网址| 精品欧美一区二区三区在线观看| 中文字幕中文字幕在线一区| 成人91视频| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃91 | 国产精品久久久久影院色老大| 成人久久久久久| 国产午夜免费视频| 蜜桃av一区二区在线观看 | 黑人无套内谢中国美女| 窝窝社区一区二区| 91精品国产91久久久久久一区二区| 极品粉嫩国产18尤物| 日韩网站中文字幕| 亚洲第一av色| 亚洲一区二区免费视频软件合集| 亚洲精品国产手机| 国产精品理伦片| 国语精品免费视频| 国产免费黄色网址| 国产欧美日韩在线看| av免费精品一区二区三区| 天天射天天干天天| heyzo一本久久综合| 国产在线视频不卡| 日本视频免费观看| 成人午夜大片免费观看| 国产一区香蕉久久| 亚洲婷婷综合网| 高清在线观看日韩| 91丝袜美腿美女视频网站| 亚洲专区区免费| 午夜欧美精品| 中国日韩欧美久久久久久久久| 中文字幕99页| 91精品一区二区三区综合| 亚洲免费人成在线视频观看| 免费国偷自产拍精品视频| 欧美三级伦理在线| 亚洲欧美另类人妖| 午夜av免费看| 亚洲国产国产亚洲一二三| 久久精品国产清自在天天线| 国产熟妇久久777777| 日韩午夜免费| 久久频这里精品99香蕉| 麻豆成人在线视频| 国产麻豆欧美日韩一区| 国产综合久久久久| 中文字幕免费高清在线观看| 蜜臀av一级做a爰片久久| 97精品国产91久久久久久| 欧美三级日本三级| 国产麻豆精品视频| 91在线观看免费高清| 91欧美日韩麻豆精品| 国产精品乱人伦中文| 日韩欧美在线观看强乱免费| 春暖花开亚洲一区二区三区| 欧美性jizz18性欧美| 黄色免费视频大全| 亚洲另类av| 亚洲欧美日韩高清| 最近中文字幕在线mv视频在线 | 亚洲精品福利视频| 艳妇乳肉豪妇荡乳xxx| 亚洲精品一二| 2019亚洲日韩新视频| 青青国产在线观看| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 欧美在线3区| 国产精品高潮呻吟AV无码| 中文字幕一区二区三区不卡在线| 亚洲一区二区在线看| 996久久国产精品线观看| 欧美精品色一区二区三区| 亚洲天堂av一区二区三区| 欧美黄色精品| 高清欧美性猛交| 国产成人精品网| 中文字幕电影一区| 伊人婷婷久久| 老司机aⅴ在线精品导航| 亚洲精选中文字幕| 制服丨自拍丨欧美丨动漫丨| 国模少妇一区二区三区| 不卡视频一区二区三区| 亚洲天堂资源| 亚洲最色的网站| 日韩xxxx视频| 九九久久成人| 久久视频中文字幕| 免费在线观看污| 久久精品国产999大香线蕉| 亚洲一区二区三区香蕉| 天天操天天舔天天干| 欧美亚洲动漫精品| 日本人妻一区二区三区| 老牛嫩草一区二区三区日本| 成人黄色中文字幕| 神宫寺奈绪一区二区三区| 欧美日韩一本到| 潘金莲一级淫片aaaaa| 天堂av在线一区| 91成人理论电影| 欧美第一视频| 日韩欧美123| 成人黄色一级大片| 日韩视频免费| 国产日韩在线观看av| 少妇高潮一区二区三区99小说 | 欧美18视频| 日韩成人18| 亚洲天堂网在线观看| 青娱乐免费在线视频| 国产午夜亚洲精品羞羞网站| 97中文在线观看| 日本成人三级电影| 精品日韩在线观看| 黄色免费一级视频| 久久亚洲一区二区三区明星换脸 | 成人盗摄视频| 日韩亚洲在线观看| 五月婷婷激情视频| 亚洲成人综合在线| 欧美激情第一区| 石原莉奈在线亚洲三区| 国产伦精品一区二区三区在线| 国产精品传媒麻豆hd| 日韩风俗一区 二区| 中文字幕三级电影| 国产在线不卡一区| 午夜欧美性电影| 亚洲最好看的视频| 久久久久久香蕉网| 精品国产av 无码一区二区三区 | 国产精品成人va在线观看| 丰满人妻一区二区| 91.麻豆视频| 色婷婷国产精品免| 久久精品免费看| 麻豆成人在线播放| 九色丨蝌蚪丨成人| 欧美激情第6页| 国产日韩一级片| 在线成人免费视频| 精品伦精品一区二区三区视频密桃| 久久久精品影视| www国产精品内射老熟女| 亚洲精品1区| 国产精品9999久久久久仙踪林| 久久伊人精品| 欧美成人午夜视频| 国产成年妇视频| 日韩欧美一卡二卡| 日本青青草视频| 亚洲精品乱码久久久久久久久 | 日韩人妻一区二区三区| xfplay精品久久| 国产黄色一级网站| 欧美专区在线| 日韩jizzz| 久久在线电影| 91亚洲永久免费精品| 欧美黄视频在线观看| 免费av一区二区| www.精品久久| 亚洲成人黄色网址| 中文字幕在线观看视频网站| 狠狠色狠狠色综合日日小说| 亚洲做受高潮无遮挡| 欧美国产一区视频在线观看| 中文字幕有码av| 国产原创一区二区| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度| 亚洲视频狠狠| 久久久水蜜桃| 色综合天天爱| 91沈先生播放一区二区| 韩国精品福利一区二区三区 | 久久伊人久久| 97在线精品国自产拍中文| 欧美国产大片| 久久av中文字幕| 性感美女一级片| 中文字幕精品视频| www.麻豆av| 国产午夜精品全部视频播放| 一区二区三区午夜| 精品va天堂亚洲国产| 国产99免费视频| 欧美一区二区视频在线观看| 国产成人啪精品午夜在线观看| 在线中文字幕一区二区| 性色av无码久久一区二区三区| 亚洲一区二区精品久久av| 在线免费看黄视频| 亚洲综合激情小说| 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 亚洲男同性恋视频| 久久精品成人av| 亚洲精品国产a久久久久久| 国产毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产欧美日韩中文久久| 国产精品日日摸夜夜爽| 国产欧美1区2区3区| aaa黄色大片| 中文字幕av一区二区三区高| 精品人妻人人做人人爽夜夜爽| 国产午夜精品理论片a级大结局| 天堂在线一区二区三区| 91丨九色porny丨蝌蚪| 亚洲第一区第二区第三区| 久久色视频免费观看| 91精品人妻一区二区三区蜜桃2| 国产日韩欧美综合在线| 免费黄色a级片| 亚洲丝袜美腿综合| 久久精品国产亚洲AV熟女| 亚洲激情五月婷婷| www成人啪啪18软件| 黑人巨大精品欧美一区二区免费| 天天综合天天做| 欧美日韩在线播| 日韩中文字幕在线观看视频| 欧美videossexotv100| 在线视频免费观看一区| 亚洲色图日韩av| 欧美一级一区二区三区| 免费av一区二区| 自拍偷拍亚洲图片| 日产精品久久久一区二区福利| 国产劲爆久久| 成人国产一区二区| 综合天堂av久久久久久久| 亚洲欧洲日本国产| 免费观看在线综合色| 欧美日韩第二页| 99国产精品久久久久久久久久久| 超碰人人cao| 一区二区在线看| 粉嫩av性色av蜜臀av网站| 欧美另类高清zo欧美| 中文有码在线播放| 中文字幕亚洲第一| 免费污视频在线一区| 日韩美女主播视频| 国产成人三级| 任我爽在线视频精品一| 丝袜诱惑亚洲看片| 国产三级三级三级看三级| 久久蜜桃av一区二区天堂| 日韩片在线观看| 色综合久久久久网| jizz国产在线观看| 一本色道久久88精品综合| 日韩一级二级| 国产精品老女人视频| 日本成人小视频| 亚洲自拍三区| 国产精品综合久久| 成人三级做爰av| 亚洲一区二区av电影| 国产乡下妇女做爰视频| 亚洲第一网中文字幕| 澳门成人av网| 国产精品看片资源| 伊人久久大香线蕉综合四虎小说| 日本黄xxxxxxxxx100| 国产宾馆实践打屁股91| 在线观看亚洲免费视频| 狠狠做深爱婷婷久久综合一区| 日本三级小视频| 最近2019中文字幕在线高清| 国产精久久久| 国产伦精品一区二区三区| 国产美女一区| 2025韩国理伦片在线观看| 亚洲欧美一区二区不卡| 国产精选第一页| 亚洲图片欧美日产| 激情五月综合婷婷| 国内精品久久久久久久果冻传媒| 久久久久99| 亚洲欧美手机在线| 偷窥国产亚洲免费视频| www.久久视频| 欧美精品在线免费| 免费看成人哺乳视频网站| 亚洲综合首页| 成人黄色777网| 黄色片网站免费| 欧美成人精品二区三区99精品| 性xxxx视频播放免费| 成人免费激情视频| 国产一区二区你懂的| 亚洲18在线看污www麻豆| 图片区小说区国产精品视频| 久久国产乱子伦精品| 久久999免费视频| 国产精品美女久久久久久不卡 | 日本三级中文字幕| 中文字幕日韩av综合精品| 日韩免费精品|