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數(shù)字化

北海敏感數(shù)據(jù)安全技術(shù)應(yīng)用實踐課

作者:博為咨詢 日期:2025-04-07 人氣:36

主講老師: 張勝生(培訓(xùn)費:2.5-3萬元/天)    


工作背景:
北京中安國發(fā)信息技術(shù)研究院院長工信部、教育部安全專家江蘇省省級產(chǎn)業(yè)教授信息安全應(yīng)急演練關(guān)鍵技術(shù)研究中心主任資深專家金牌講師國家教育行政學(xué)院中國教育干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院網(wǎng)絡(luò)安全系列課程負(fù)責(zé)人...

主講課程:
《信息安全技術(shù)理論與實踐提高課》2天《紅黑演義攻防演練大型企業(yè)安全實踐案例沙盤》1天《網(wǎng)絡(luò)安全信息管理》2天《敏感數(shù)據(jù)安全技術(shù)應(yīng)用實踐》2天

張勝生



  敏感數(shù)據(jù)安全技術(shù)應(yīng)用實踐課課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

課程分類: 信息安全

課程目標(biāo):

通過加強敏感數(shù)據(jù)安全技術(shù)知識學(xué)習(xí),提高單位敏感數(shù)據(jù)保護(hù)的能力,學(xué)員能夠?qū)⒄n堂知識融匯貫通到崗位工作之中,課堂上能夠?qū)⒐ぷ髦杏龅降膯栴}與講師形成互動,更好地促進(jìn)實際工作。

1)建立一套適合組織業(yè)務(wù)特點的信息安全管理制度,完善各項生成、管理等業(yè)務(wù)過程中信息安全措施,確保信息安全管理正規(guī)有序。

2)讓學(xué)員了解如何建立信息安全管理團(tuán)隊,如何將業(yè)務(wù)、技術(shù)及相關(guān)支撐人員匯集一起打造出一支信息安全管理隊伍。

3)讓學(xué)員學(xué)會如何從業(yè)務(wù)戰(zhàn)略出發(fā),開展業(yè)務(wù)安全分析工作。

4)讓學(xué)員掌握如何開展關(guān)鍵業(yè)務(wù)系統(tǒng)排序,合理分配信息安全保障資源。

5)讓學(xué)員掌握如何分析業(yè)務(wù)流程和關(guān)鍵業(yè)務(wù)安全路徑,重點開展保障。

6)讓學(xué)員學(xué)會建立切實有效的應(yīng)急管理機制和相應(yīng)機制,確保各種緊急情況下及時恢復(fù)業(yè)務(wù)等應(yīng)用系統(tǒng),把業(yè)務(wù)中斷時間和損失降低到最小。

7)增強企業(yè)全體員工的信息安全意識和參與度。


課程對象:涉及到敏感數(shù)據(jù)產(chǎn)生、存儲、轉(zhuǎn)移、加工、使用和銷毀過程的相關(guān)技術(shù)人員和業(yè)務(wù)管理人員。

課程時間:2天

課程大綱:


培 訓(xùn) 議 程 (上午9:0012:00;下午13:3016:30)  

> 第一篇 信息安全的緊迫形勢和國家政策及檢查 (第一天上午)

?突破難點:

信息安全對于我們來說真的重要嗎?信息安全以往的慘痛案例有哪些,對我們有什么啟迪?

我們同行業(yè)會有哪些經(jīng)典案例,為什么說信息安全形勢在我們單位很緊迫?主要表現(xiàn)在哪些方面?

 

?突破難點:

國家各級管理機構(gòu)不斷來開展安全檢查,對安全提出了眾多要求,檢查力度和形式越來越深入,違規(guī)和不足地方處罰力度急劇加強,我們省單位如何應(yīng)對?如何梳理整合各項政策和檢查要求?

 

 

理念:分析慘痛案例,解讀安全要求,認(rèn)清安全形勢

 

第一步:回顧慘痛案例,解讀安全要求。

深入探究安全案例背后的本質(zhì)問題,解讀安全要求,分析我們所處的安全形勢。

我們單位形勢緊迫表現(xiàn)在哪些方面,我們應(yīng)該如何入手來進(jìn)行防范安全事件的發(fā)生。

 

第二步:探討國家各級管理機構(gòu)都有什么檢查,我們?nèi)绾螒?yīng)對?

面對各項安全檢查工作,我們?nèi)绾螒?yīng)對?這些檢查內(nèi)容都有什么,如何進(jìn)行梳理歸類?我們?nèi)绾吾槍@些檢查條目開展以一擋百的工作。

沙盤演練:相鄰小組模擬開展檢查和被檢查活動,總結(jié)分析我們有哪些工作需要深化開展?

 

> 第二篇 就紅頭文件與現(xiàn)網(wǎng)安全隱患研究探討安全保障對策 (第一天下午)

 

?突破難點:

各級紅頭文件要求匯總分析

現(xiàn)網(wǎng)安全隱患研究探討

安全保障和誰有關(guān)系,如何團(tuán)隊協(xié)作?

 

?突破難點:我們已經(jīng)在現(xiàn)有的信息系統(tǒng)中部署了大量的安全產(chǎn)品,應(yīng)用了大量的安全技術(shù)手段,為什么還存在著這樣那樣的敏感數(shù)據(jù)泄密安全問題?為什么制定的安全制度、規(guī)范無法有效的執(zhí)行?

 

 

 

理念:梳理紅頭文件需求,研討現(xiàn)網(wǎng)安全隱患,深入研究安全保障對策

 

 

 

第一步:匯總分析紅頭文件各項要求,這樣要求都是如何開展的檢查,檢查的結(jié)果如何?

第二步,安全工作做了,但為什么仍有很多問題爆出?安全制度和規(guī)范如何落地?

第三步:現(xiàn)網(wǎng)安全隱患分析匯總。

 

沙盤演練:根據(jù)業(yè)務(wù)和工作流程,梳理分析現(xiàn)網(wǎng)中各種隱患,總結(jié)分析這些隱患深層次解決的辦法。

> 第三篇 就崗位和業(yè)務(wù)流程梳理安全保障鏈 (第二天上午)

 

?突破難點:業(yè)務(wù)系統(tǒng)中的隱患有哪些,如何梳理業(yè)務(wù)系統(tǒng)中的隱患點,采用什么措施建立起來業(yè)務(wù)保障鏈。如何保護(hù)敏感數(shù)據(jù)?

 

?突破難點:信息安全已經(jīng)融入崗位職責(zé)中。

我們的崗位職責(zé)有哪些,這些職責(zé)中都有哪些安全責(zé)任?

軟件開發(fā)項目中,我們需要做些什么安全工作?

業(yè)務(wù)系統(tǒng)運維中,我們需要做些什么安全工作?

系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計階段,我們?nèi)绾慰紤]安全需求,做出安全的業(yè)務(wù)系統(tǒng)。

業(yè)務(wù)管理中,我們?nèi)绾慰紤]安全工作?

第三方公司和人員如何管理和水平考核?

 

 

理念:從崗位描述入手,分析崗位職責(zé)。

第一步:從業(yè)務(wù)流程入手,分析業(yè)務(wù)安全關(guān)鍵環(huán)節(jié),探討其中的安全隱患。

 

沙盤演練:

分組研討業(yè)務(wù)流程,分析安全相關(guān)內(nèi)容,探討業(yè)務(wù)流程中的安全工作如何開展。

 

第二步:分析崗位職責(zé),探討安全相關(guān)工作。

 

沙盤演練:

分組研討崗位職責(zé),分析安全相關(guān)內(nèi)容,探討安全工作如何開展。

 

 

 

> 第四篇 匯集掌握安全保障日常知識和技能 (第二天下午)

?突破難點:

安全保障中的安全知識需要掌握哪些?如何普及和加強安全知識,如何做好安全意識教育?

 

?突破難點:

我們單位技術(shù)人員日常應(yīng)該掌握哪些信息安全技術(shù)技能?

 

?管理升華:

開展信息安全知識和實踐技能的考核,加強內(nèi)部人員和第三方人員知識考核。

 

理念:通過日常安全知識和技能提高加強安全保障效果

 

第一步:我們業(yè)務(wù)支撐不同部門應(yīng)該掌握哪些知識?

 

知識講解:安全意識

          物理安全

          網(wǎng)絡(luò)安全

          主機安全

          數(shù)據(jù)庫安全

          應(yīng)用系統(tǒng)安全

          安全管理體系

          安全開發(fā)規(guī)范與要求

 

第二步:信息安全技術(shù)實踐技能

          IT安全運維實踐技能

          風(fēng)險評估與加固實踐技能

          模擬黑客滲透測試技能

          緊急事件應(yīng)急響應(yīng)技能

第三步:做好知識與實踐技能考核工作。

開展知識和實踐技能考核工作將極大促進(jìn)人員能力提升,是信息安全保障的重中之重!

> 第五篇 敏感數(shù)據(jù)安全技術(shù)實踐解讀與技能提高 (第三天)

?重點難點:

ü  敏感數(shù)據(jù)泄露源頭和原因分析

ü  惡意篡改案例分析

ü  數(shù)據(jù)傳輸、存儲、處理過程安全詳解

ü  數(shù)據(jù)加解密技術(shù)

ü  數(shù)字簽名驗證技術(shù)

第一步:數(shù)據(jù)分類和分級實踐

第二步:數(shù)據(jù)流分析和脆弱點識別

第三步:敏感數(shù)據(jù)保護(hù)技術(shù)實踐

第四步:數(shù)據(jù)加密技術(shù)原理

第五步:數(shù)據(jù)加密技術(shù)應(yīng)用案例與建議

第六步:工作中的敏感數(shù)據(jù)保護(hù)案例研討



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